Senior Salarisprofessional

Waalwijk

Salarisadvies

HBO, WO

32 - 40 uur

Als Senior Salarisprofessional heb je een cruciale rol in het succes van onze klanten. Je bent niet alleen verantwoordelijk voor een vlekkeloze salarisverwerking, maar ook een strategische partner die kansen signaleert en optimalisaties doorvoert. Je schakelt moeiteloos tussen operationele taken en tactisch advies, waarbij je klanten en betrokken stakeholders begeleidt in een continu veranderend landschap van wet- en regelgeving.

Met jouw expertise draag je direct bij aan het professionaliseren van salarisadministraties en het versterken van klantrelaties. Je adviseert niet alleen, maar inspireert ook door innovatieve oplossingen aan te dragen, processen te verbeteren en technologie optimaal in te zetten. Daarnaast ben je een mentor voor andere payroll professional collega's en help je hen groeien in hun rol.

Jouw rol

Je beheert en verwerkt complexe salarisadministraties voor meerdere klanten.
Je adviseert klanten over salarisverwerking, wet- en regelgeving en procesoptimalisatie.
Je analyseert en verbetert salarisprocessen om efficiëntie en nauwkeurigheid te verhogen.
Je coördineert en optimaliseert salarisprocessen en de inrichting van salarissoftware.
Je beheert klantrelaties en fungeert als eerste aanspreekpunt voor salaris gerelateerde vragen.
Je begeleidt en coacht junior salarisprofessionals binnen het team.
Je draag actief bij aan innovatie binnen salarisadministratie door inzet van nieuwe technologieën en automatisering.

Dit heb je

Hbo/wo werk- en denkniveau, met minimaal 8-10 jaar ervaring in salarisadministratie.
Uitgebreide kennis van diverse salarissoftwaresystemen.
Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om langdurige klantrelaties op te bouwen.
Zelfstandigheid en pro activiteit in het verbeteren en optimaliseren van processen.

Wat wij jou bieden

Omdat jouw welzijn voorop staat hechten wij veel waarde aan een gezonde werk-privébalans. Hybride werken, thuiswerk- & internetvergoedingen, flexibele werktijden, 32- of 40-urige werkweken. Jij bepaalt welke toon het beste bij jou past! Verder krijg je:

Een aantrekkelijk salaris tussen de € 3.642 en € 5.265 afhankelijk van jouw kennis en ervaring. Dit salaris is exclusief vakantiegeld en een winstdelingsregeling;
Bij goede prestaties kan je snel doorgroeien naar een hogere schaal;
Om dit te faciliteren bieden we uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden, zowel vakinhoudelijk als persoonlijke ontwikkeling;
Een jaarlijks meebewegend salaris met oog voor economische en geopolitieke ontwikkelingen;
30 vrije dagen per jaar, met de mogelijkheid om 10 extra dagen bij te kopen;
NS-business card in combinatie met een kilometervergoeding van € 0,23 per kilometer;
Mobiliteitsvergoeding of een elektrische auto;
Een premievrij pensioen, WIA-verzekering en Anw-hiaatverzekering;
Jaarlijks € 300,- voor jouw persoonlijke benefitsprogramma, waarmee je extra’s kunt kiezen op het gebied van lifestyle, reizen, sport, vitaliteit en meer;
Een hecht, gedreven en multidisciplinair team waarin de lijnen kort zijn, we veel van elkaar leren en je vanaf de eerste werkdag direct impact maakt.

Jouw rol

Je beheert en verwerkt complexe salarisadministraties voor meerdere klanten.
Je adviseert klanten over salarisverwerking, wet- en regelgeving en procesoptimalisatie.
Je analyseert en verbetert salarisprocessen om efficiëntie en nauwkeurigheid te verhogen.
Je coördineert en optimaliseert salarisprocessen en de inrichting van salarissoftware.
Je beheert klantrelaties en fungeert als eerste aanspreekpunt voor salaris gerelateerde vragen.
Je begeleidt en coacht junior salarisprofessionals binnen het team.
Je draag actief bij aan innovatie binnen salarisadministratie door inzet van nieuwe technologieën en automatisering.

Dit heb je

Hbo/wo werk- en denkniveau, met minimaal 8-10 jaar ervaring in salarisadministratie.
Uitgebreide kennis van diverse salarissoftwaresystemen.
Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om langdurige klantrelaties op te bouwen.
Zelfstandigheid en pro activiteit in het verbeteren en optimaliseren van processen.

Wat wij jou bieden

Een aantrekkelijk salaris tussen de € 3.642 en € 5.265 afhankelijk van jouw kennis en ervaring. Dit salaris is exclusief vakantiegeld en een winstdelingsregeling;
Bij goede prestaties kan je snel doorgroeien naar een hogere schaal;
Om dit te faciliteren bieden we uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden, zowel vakinhoudelijk als persoonlijke ontwikkeling;
Een jaarlijks meebewegend salaris met oog voor economische en geopolitieke ontwikkelingen;
30 vrije dagen per jaar, met de mogelijkheid om 10 extra dagen bij te kopen;
NS-business card in combinatie met een kilometervergoeding van € 0,23 per kilometer;
Mobiliteitsvergoeding of een elektrische auto;
Een premievrij pensioen, WIA-verzekering en Anw-hiaatverzekering;
Jaarlijks € 300,- voor jouw persoonlijke benefitsprogramma, waarmee je extra’s kunt kiezen op het gebied van lifestyle, reizen, sport, vitaliteit en meer;
Een hecht, gedreven en multidisciplinair team waarin de lijnen kort zijn, we veel van elkaar leren en je vanaf de eerste werkdag direct impact maakt.

Wil je eerst contact met de recruiter voordat je solliciteert?

We staan je graag persoonlijk te woord om je meer te vertellen.

Ingrid Joosten

Recruiter

+31 6 13 32 50 85

Stuur een WhatsApp bericht

Stuur een e-mail

Een cultuur die jou past

Met dertien vestigingen zijn we groter dan je misschien denkt. Werken vanuit Limburg, Brabant of de Randstad? Het kan allemaal. Onze kantoren werken vanuit één visie, maar wel met ieder zo zijn eigen, lokale cultuur. En dat blijft. Zodat jij je thuis voelt, waar je ook werkt.

Onze kernwaarden

1. Gedegen vakmanschap
2. Impactvol eigenaarschap
3. Menselijke betrokkenheid
4. Onvoorwaardelijke samenwerking

Jezelf blijven ontwikkelen

Hier krijg je alle ruimte om te groeien, zowel professioneel als persoonlijk. Bijvoorbeeld met de Newtone Academy, met meer dan honderd trainingen en workshops. Zo blijf je steeds werken aan de beste versie van jezelf.

Onze 4 kernwaarden

1. Gedegen vakmanschap
2. Impactvol eigenaarschap
3. Menselijke betrokkenheid
4. Onvoorwaardelijke samenwerking

Een cultuur die jou past

Jezelf blijven ontwikkelen

Wij zijn Newtone

Vernieuwend en vertrouwd

Wij zijn in 2024 ontstaan vanuit krachtenbundeling tussen Koenen en Co, HLB Witlox Van den Boomen en PKF Wallast. Wij geloven in ondernemerschap en de ‘can-do’ mentaliteit. In de uitdagende wereld van vandaag geldt niet of-of, maar en-en. Wij kiezen voor verbinding in plaats van tegenstellingen. Wij kijken naar alle kanten en hoe we het beste van twee werelden kunnen combineren. We zijn centraal én lokaal. Bieden vernieuwing én continuïteit. Zijn klein én groot. Alles voor het nieuwe perspectief van onze klanten, medewerkers en toezichthouders. Inclusief nieuwe stappen in duurzaamheid, digitale technologieën en kunstmatige intelligentie. Daarmee blijven we trouw aan waar we goed in zijn geworden, en worden we (nog) beter in wat de toekomst van ons vraagt.

Deze website maakt gebruik van cookies

Functioneel

Statistieken

Marketing

Senior Salarisprofessional