Campus Recruiter regio West

Ben jij de Campus Recruiter die ons gaat helpen met het werven van jong talent? Heb je al een netwerk binnen hogescholen, universiteiten & studieverenigingen die je kan inzetten? Voor ons campus team zoeken we een kandidaat die zich gaat bezighouden met het opstellen van een recruitmentbudget en jaarplanning. Daarnaast houd je van netwerken en bedenk je de meest leuke en creatieve events. 

Jouw rol

Als Campus Recruiter ben jij hét visitekaartje van Newtone. Je bent verantwoordelijk voor het gehele recruitmentproces, interview je kandidaten en vertelt hen alles over Newtone. Daarnaast ben je ook regelmatig te vinden op hogescholen, universiteiten, bedrijvenmarkten en carrièredagen waar je Newtone positioneert als dé plek voor jong talent om een mooie carrière in de accountancy en advies branche te starten. 

Wat ga je doen

  • Je ontwikkelt en implementeert een campusstrategie voor Hogescholen en Universiteiten
  • Je bouwt en onderhoudt relaties met verschillende externe stakeholders
  • Je organiseert en coördineert events zoals inhousedagen, gastcolleges, beurzen en workshops. Daarnaast heb je de vrijheid om zelf een nieuw event te bedenken
  • Je denkt mee over creatieve campagnes om Newtone te positioneren als sterk werkgeversmerk onder starters en studenten
  • Je bouwt mee aan ons talentenbestand door het beheren van talentpools, het bijhouden/actualiseren van kandidaatgegevens en het online searchen naar talent
  • Je schakelt met je hiring managers en interne collega’s over hun recruitmentbehoeften, informeert hen over de status van de procedures en de geplande campusactiviteiten
  • Je vindt het leuk om mee te denken over de candidate experience

Dit heb je

  • Minimaal hbo werk- en denkniveau, bijvoorbeeld door een opleiding in Leisure & Eventmanagement, HRM, Psychologie, de Hogere Hotelschool of iets vergelijkbaars;
  • Enige ervaring als campusrecruiter is een pré;
  • Goede netwerkvaardigheden; maakt gemakkelijk contact. Je bent in staat jouw enthousiasme over te brengen op de arbeidsmarkt en je collega's binnen Newtone;
  • Resultaatgerichte instelling en gaat voor een optimale candidate experience;
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
  • Minimaal 32 uur per week beschikbaar en woont in de omgeving van Rotterdam, Delft, Utrecht en bent bereid om ook regelmatig af te reizen richting Brabant.

Wat wij jou bieden

Omdat jouw welzijn voorop staat hechten wij veel waarde aan een gezonde werk-privébalans. Hybride werken, thuiswerkvergoedingen, flexibele werktijden en 32- of 40-urige werkweken. Jij bepaalt welke toon het beste bij jou past!

Verder krijg je:
  • 30 vrije dagen per jaar, met de mogelijkheid om 10 extra dagen bij te kopen.
  • Werken in een multidisciplinair team waar verschillende expertises samenkomen.
  • Uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden, zoals trainingen, opleidingen en een persoonlijk groeibudget.
  • Veel sociale kantooractiviteiten in een fijn en hecht team.
  • Een mobiliteitsvergoeding of een elektrische auto.
  • Reiskostenvergoeding en een NS-Business Card.
  • Een winstdeling en/of variabele beloning.
  • Een premievrije pensioenregeling.
  • Jaarlijks € 300,- voor jouw persoonlijke benefitsprogramma, waarmee je extra’s kunt kiezen op het gebied van lifestyle, reizen, sport en meer.

Jouw rol

Als Campus Recruiter ben jij hét visitekaartje van Newtone. Je bent verantwoordelijk voor het gehele recruitmentproces, interview je kandidaten en vertelt hen alles over Newtone. Daarnaast ben je ook regelmatig te vinden op hogescholen, universiteiten, bedrijvenmarkten en carrièredagen waar je Newtone positioneert als dé plek voor jong talent om een mooie carrière in de accountancy en advies branche te starten. 

Wat ga je doen

  • Je ontwikkelt en implementeert een campusstrategie voor Hogescholen en Universiteiten
  • Je bouwt en onderhoudt relaties met verschillende externe stakeholders
  • Je organiseert en coördineert events zoals inhousedagen, gastcolleges, beurzen en workshops. Daarnaast heb je de vrijheid om zelf een nieuw event te bedenken
  • Je denkt mee over creatieve campagnes om Newtone te positioneren als sterk werkgeversmerk onder starters en studenten
  • Je bouwt mee aan ons talentenbestand door het beheren van talentpools, het bijhouden/actualiseren van kandidaatgegevens en het online searchen naar talent
  • Je schakelt met je hiring managers en interne collega’s over hun recruitmentbehoeften, informeert hen over de status van de procedures en de geplande campusactiviteiten
  • Je vindt het leuk om mee te denken over de candidate experience

Dit heb je

  • Minimaal hbo werk- en denkniveau, bijvoorbeeld door een opleiding in Leisure & Eventmanagement, HRM, Psychologie, de Hogere Hotelschool of iets vergelijkbaars;
  • Enige ervaring als campusrecruiter is een pré;
  • Goede netwerkvaardigheden; maakt gemakkelijk contact. Je bent in staat jouw enthousiasme over te brengen op de arbeidsmarkt en je collega's binnen Newtone;
  • Resultaatgerichte instelling en gaat voor een optimale candidate experience;
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
  • Minimaal 32 uur per week beschikbaar en woont in de omgeving van Rotterdam, Delft, Utrecht en bent bereid om ook regelmatig af te reizen richting Brabant.

Wat wij jou bieden

Omdat jouw welzijn voorop staat hechten wij veel waarde aan een gezonde werk-privébalans. Hybride werken, thuiswerkvergoedingen, flexibele werktijden en 32- of 40-urige werkweken. Jij bepaalt welke toon het beste bij jou past!

Verder krijg je:
  • 30 vrije dagen per jaar, met de mogelijkheid om 10 extra dagen bij te kopen.
  • Werken in een multidisciplinair team waar verschillende expertises samenkomen.
  • Uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden, zoals trainingen, opleidingen en een persoonlijk groeibudget.
  • Veel sociale kantooractiviteiten in een fijn en hecht team.
  • Een mobiliteitsvergoeding of een elektrische auto.
  • Reiskostenvergoeding en een NS-Business Card.
  • Een winstdeling en/of variabele beloning.
  • Een premievrije pensioenregeling.
  • Jaarlijks € 300,- voor jouw persoonlijke benefitsprogramma, waarmee je extra’s kunt kiezen op het gebied van lifestyle, reizen, sport en meer.

Wil je eerst contact met de recruiter voordat je solliciteert?

We staan je graag persoonlijk te woord om je meer te vertellen. 

Martijn Ottenheim

Recruiter
+31 6 42 09 97 85Stuur een WhatsApp bericht

Een cultuur die jou past

Met dertien vestigingen zijn we groter dan je misschien denkt. Werken vanuit Limburg, Brabant of de Randstad? Het kan allemaal. Onze kantoren werken vanuit één visie, maar wel met ieder zo zijn eigen, lokale cultuur. En dat blijft. Zodat jij je thuis voelt, waar je ook werkt.

Onze  kernwaarden

1. Gedegen vakmanschap
2. Impactvol eigenaarschap
3. Menselijke betrokkenheid
4. Onvoorwaardelijke samenwerking

Jezelf blijven ontwikkelen

Hier krijg je alle ruimte om te groeien, zowel professioneel als persoonlijk. Bijvoorbeeld met de Newtone Academy, met meer dan honderd trainingen en workshops. Zo blijf je steeds werken aan de beste versie van jezelf.

Onze 4 kernwaarden

1. Gedegen vakmanschap
2. Impactvol eigenaarschap
3. Menselijke betrokkenheid
4. Onvoorwaardelijke samenwerking

Een cultuur die jou past

Met dertien vestigingen zijn we groter dan je misschien denkt. Werken vanuit Limburg, Brabant of de Randstad? Het kan allemaal. Onze kantoren werken vanuit één visie, maar wel met ieder zo zijn eigen, lokale cultuur. En dat blijft. Zodat jij je thuis voelt, waar je ook werkt.

Jezelf blijven ontwikkelen

Hier krijg je alle ruimte om te groeien, zowel professioneel als persoonlijk. Bijvoorbeeld met de Newtone Academy, met meer dan honderd trainingen en workshops. Zo blijf je steeds werken aan de beste versie van jezelf.

Wij zijn Newtone

Vernieuwend en vertrouwd

Wij zijn in 2024 ontstaan vanuit krachtenbundeling tussen Koenen en Co, HLB Witlox Van den Boomen en PKF Wallast. Wij geloven in ondernemerschap en de ‘can-do’ mentaliteit. In de uitdagende wereld van vandaag geldt niet of-of, maar en-en. Wij kiezen voor verbinding in plaats van tegenstellingen. Wij kijken naar alle kanten en hoe we het beste van twee werelden kunnen combineren. We zijn centraal én lokaal. Bieden vernieuwing én continuïteit. Zijn klein én groot. Alles voor het nieuwe perspectief van onze klanten, medewerkers en toezichthouders. Inclusief nieuwe stappen in duurzaamheid, digitale technologieën en kunstmatige intelligentie. Daarmee blijven we trouw aan waar we goed in zijn geworden, en worden we (nog) beter in wat de toekomst van ons vraagt.

Op de hoogte blijven van nieuwe vacatures?